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CASI AZIENDALI

 

Database dei casi di impresa: 
risultati della ricerca: Caso Completo


ATM

Trasporto pubblico locale

 

Progetto sperimentale di riqualificazione informatica inidonei

 

Problema

Individuare un modello di riqualificazione professionale proficuo per la risorsa umana, virtuoso per l’azienda e da implementare a sistema nell’ambito organizzativo, sviluppo e gestione HR può essere un metodo efficace per permettere al personale inizialmente poco produttivo di dare un apporto significativo al bene aziendale.

 

Soluzione
Il ruolo della risorsa umana è centrale, in quanto la persona stessa è protagonista di un percorso di riqualificazione informatica strutturato in base alle esigenze informatiche delle direzioni atm coinvolte. Attraverso le competenze di Fondazione Asphi, segue un ciclo di formazione in aula per il conseguimento della certificazione ECDL attestante la capacità di utilizzare il PC nelle usuali applicazioni amministrative/d’ufficio: superando quattro esami a scelta, ottiene il diploma intermedio ECDL Start.Tra gli strumenti utilizzati, sono da rilevare: la Scheda di progetto individuale e gli incontri di monitoraggio. La prima è una sorta di Contratto in cui sono chiariti e condivisi obiettivi, tempi, strumenti di lavoro e di verifica e impegni reciprocamente assunti. Anche gli incontri di verifica e monitoraggio sono occasioni di dialogo tra la persona, ATM e la Fondazione Asphi

 

Risultati
Il progetto nel quale le risorse sono state inserite, il relativo corso di formazione ha trasmesso un senso di partecipazione e appartenenza all’azienda che risulta essere molto motivante, da unire ai percorsi di carriera possibili interni all’azienda che vanno sicuramente a stimolare il lavoratore.Prima di questa sperimentazione i partecipanti al progetto ricoprivano in azienda un ruolo assolutamente ausiliario svolgendo mansioni di basso profilo e in solitudine. La loro collocazione attuale li vede proiettati in una visione professionale totalmente differente e che offre notevoli stimoli positivi sul benessere del loro stato di salute nonché sul miglior stile di vita.

Sull'impresa

Settore: Trasporti  
 

 

 

     
       
In collaborazione con Impronta Etica